遴选公务员考试定义介绍

公考知识相关的考试政策是很多考生和家长关心的事。遴选公务员考试是体制内人员晋升的重要渠道之一，但很多人对这类考试的认识还不够清晰。今天小编要分享的就是遴选公务员考试的基本概念，让大家弄明白它和普通公务员考试的区别。感兴趣的网友跟着小编深入了解一下吧

公务员遴选的全称公务员公开遴选，通常是指党群机关、政府部门根据《公务员公开遴选办法（试行）》等相关政策的规定，结合本单位的实际情况，从已经具备公务员身份和公务员相关资历的人员中选出符合本组织或部门要求的部门工作人员，是党政部门选拔人才的重要途径和方法。

公务员遴选一般指党政群机关根据相关政策的规定，上级机关从本级和下级机关公开择优选拔任用公务员，考试的人群是体制内的公务员。公务员遴选解决了党政领导机关干部队伍来源比较单一、经历比较简单、素质结构不尽合理等突出问题。

二、公务员遴选的报名条件

1、拥有公务员的身份，在岗且属于行政编制；

2、拥有良好的政治素质和道德品行；

3、拥有较强的工作能力，且工作态度端正，爱岗敬业；

4、拥有本科及以上的学历；

5、往年的年度考核，考核结果均在称职及以上；

6、拥有良好的健康条件，能正常履行岗位的有关职责。

需要注意的是，试用期内的公务员，或者受过处分的公务员，是不可以参加遴选的。