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海军招飞定选淘汰率多少

2026-07-15

海军招飞考试政策是很多考生和家长关心的事。海军招飞定选是选拔飞行学员的重要环节,由海军联合教育部门和公安机关共同实施。定选主要包括医学检查、心理选拔和政审复核三个部分,医学检查涵盖眼科、外科、内科等检查项目,心理选拔包含基本认知能力、飞行特殊能力等多个平台。今天小编说说定选的具体流程,定选淘汰率约为50%。感到兴趣的网友与小编一同来下文看看吧

海军招飞定选淘汰率多少

海军招飞的定选淘汰率是50%左右,海军招飞的定选主要为复查工作,由海军机关、院校、军队医疗机构联合实施。包括医学检查选拔、心理选拔和政审复核,复查合格考生按高考成绩和检测结果,综合评定、择优录取。

海军招飞定选检测实行单科单项淘汰,全部合格考生检测用时不超过3天。

1.海军招飞定选体格检查

海军招飞定选复查是录取前的最后一次身体复查,主要有眼科、外科、内科、神经精神科、耳鼻喉、心电图、化验、B 超、X 光、脑电图等项目,需要一天时间。

2.海军招飞定选心理选拔

(1)“基本认知能力检测平台”。

海军招飞定选检测时考生在规定时间内按要求完成测试题目,由计算机自动采集答案并评分,主要检查考生的感觉、知觉、记忆、注意、思维等方面的基本认知能力水平,时间约为90分钟。

(2)“飞行特殊能力检测平台”。

海军招飞定选检测时考生使用与计算机连接的右手驾驶杆、左手油门杆和脚蹬完成指定任务,计算机根据任务完成情况自动评定成绩。本项检测采取个体检测的方式,单次耗时约30分钟。

(3)“专家职能面试检测平台”。

海军招飞定选检测时由具备丰富飞行教学和飞行指挥经验,并懂心理学理论的飞行专家组成面试组,对每名参检考生进行群体活动观察、个体活动观察和心理会谈三部分内容测试,最后得出综合评估结果和面试成绩,全程约90分钟。

(4)“舰载飞行潜质检测平台”。

海军招飞定选检测分仪器检测和专家评定两部分内容,仪器检测为考生佩戴心电监测和腕表,通过操纵左手油门杆按键、右手驾驶杆和蹬力舵,完成指定的任务,计算机根据任务完成情况自动评定成绩,单次耗时约20分钟;专家评定包括仪器检测观察、竞技活动观察和无领导团队考查等项目,由专家对舰载飞行潜质进行综合评定。

3.海军招飞定选政治考核

全面了解、准确掌握招飞对象及其家庭成员、主要社会关系成员、与本人关系密切的其他亲属的政治思想、现实表现、主要经历、社会交往等情况,确保招收的飞行学员政治合格。政治考核含信息申报、谈话考核、发函调查和走访调查等环节,由海军联合教育部门、公安机关共同组织实施。

海军招飞定选严格的原因

海军招飞的飞行员通过保卫领海和在海上作战中与海军合作,在国防方面发挥着重要作用。海军招飞的飞行员比普通飞行员有更高的要求,因为他们必须适应陆地和船舶。目前,海军航空兵飞行员均为甲级飞行团,所以每个人都很难成为海军飞行员。

空军飞行员与海军飞行员的隶属关系不同。同时,由于主战任务不同,两军训练内容也不同。一般来说,海军飞行员必须在航空母舰上起飞和降落飞机,因此总体难度高于陆上。在作战中,主要是空对地、空对海作战;空军飞行员一般在陆地机场起降,他们的训练主要集中在空对空作战。

正是由于海军飞行员的严格招募和更高的作战要求,海军飞行员在中国获得了最好的待遇和福利,并拥有在同一类型工作的最大权利。同时,海军飞行员毕业后将拥有自己的医生和营养学家,生活条件优越。如果你愿意为祖国服务,想要得到高待遇,你可以选择申请海军飞行员。

空军招飞选拔程序详细说明

空军招飞选拔程序详细说明

空军招飞的选拔程序大致上分为两个部分。一是空军招飞检测,筛选出符合条件的考生。二是投档录取。在高考结束以后,根据高考成绩和之前的考核综合考察择优录取。空军招飞检测主要分为初选。复选和定选,如果有女飞,就只有初选和定选。

(一)空军招飞检测

1.初选。大约在2022年9月至12月(具体时间以正式通知为准),由空军招飞局各选拔中心组织各省参加空军招飞的符合基本报名条件考生进行体格基本条件筛查。西藏自治区考生拟于2023年4月采取初、复选合一模式组织选拔检测。

2.复选。大约在2022年12月至2023年4月(具体时间以正式通知为准),由空军招飞局各选拔中心根据招考部门、学校对考生高中阶段的学习成绩评估,遴选确定预估高考成绩达一本线(特殊类型控制分数线)的考生,组织进行医学选拔、心理选拔和政治考核。

3.定选。定选将按照空军招飞统一安排,在高考前、后分批组织,由空军招飞局组织对符合推荐条件的考生进行医学和心理选拔,确定合格考生人员名单。

(二)投档录取。

经空军招飞定选,政治考核、医学选拔、心理检测全部合格且高考成绩达到统招一本线(特殊类型控制分数线)的考生方可投档,根据各省(自治区、直辖市)年度空军招飞计划,综合择优录取。

参加空军招飞的优势

优势一:空军招飞选拔全程透明。整个选拔过程严格按照招飞标准条件,全程公开透明。空军招飞检测场所实行封闭式管理,所有工作人员签订廉洁招飞承诺书,空军专门成立监督巡视组,开通手机信息平台,设置举报电话和举报箱,实时公布检测和录取结果,主动接受社会和群众监督。

优势二:无需任何费用。空军招飞不花考生一分钱!参加招飞选拔考生的检测、食宿和交通费用均由空军承担。空军招飞工作人员收受财物将受到严肃处理,如有贿赂工作人员的行为,立即取消学生录取资格。

优势三:发展空间广阔。飞行学员大学本科毕业后,授予空军中尉军衔,任命为副连职空军军官,两年后提升为正连职。空军飞行员职务晋升快,一般情况下,10到15年成长为团以上飞行指挥领导干部,40岁左右到副师职,且空军的多数将军是从飞行员中产生的。

优势四:各项待遇优厚。空军飞行员待遇优厚,除享受普通军官工资待遇外,还享受飞行技术等级、飞行任务和飞行岗位等津贴,刚毕业的飞行员月收入逾万元。

单身飞行员住飞行军官公寓,婚后即分配住房一套,家属可随军,优先安排工作;每年可与家属、子女免费到国内旅游胜地享受一个月的休假疗养,子女考学享受优先录取的优惠政策等。

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