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事业单位A类考试各题型分值介绍

2026-06-05

考试政策是很多考生和家长关心的事。准备考事业单位A类的话,考试题型和分值分布必须提前搞清楚。今天小编要说的就是A类联考的具体分值情况,常识判断20题共20分、言语理解20题共30分、数量关系10题共20分、判断推理35题共50分、资料分析15题共30分,每个模块的得分情况都标注清楚了,整体150分的框架对备考方向很有帮助。感兴趣的朋友们跟着小编继续往下看吧

事业单位A类考试各题型分值介绍

事业单位联考a类分值分布:常识判断共20题,每题1分,共20分;言语理解与表达共20题,每题1.5分,共30分;数量关系共10题,每题2分,共20分;判断推理共35题,每题1.2-1.8分,共50分;资料分析共15题,每题2分,共30分。共100题,满分150分。

事业单位联考将公共科目笔试分为五类,分别为A:综合管理类、B:社会科学专技类、C:自然科学专技类、D:中小学教师类和E:医疗卫生类,统一考核《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科。而根据类型的不同,尽管同属一科,内容也会有所区别。基本大多数地市都是考这类试卷,一般以市为单位,一个市的同一次招考都会用同一份卷子。

职业能力倾向测试A类分值分布:

第一部分:常识判断,共20题,每题1分,共20分。

第二部分:言语理解与表达共20题,共30分。分为:

词语填空,10题,每题1.5分

片段阅读7题,每题1.5分

语序排列2题,每题1.5分

句子填空1题,每题1.5分

第三部分:数量关系共10题,即数学运算共10题,每题2分,共20分

第四部分:判断推理共35题,分为:

图形推理5题,每题1.2分,共6分

定义判断10题,每题1.4分,共14分

类比推理10题,每题1.2分,共12分

逻辑判断10题,每题1.8分,共18分

第五部分资料分析共15题,每题2分,共30分。题型分布:均为材料题,给定4段材料,4道题。根据背景材料回答问题,每题均有字数限制和答题要求。

共100题,满分150分。考点与公务员考试基本一致,区别在于题量会减少,以及整体难度会降低。

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高级社会工作者考试科目分为:《社会工作实务(高级)》1个科目。

《社会工作实务(高级)》:题型包括案例分析题 、论述题。

1道必做案例分析,20分;3道选做案例分析(任选2道作答),每题25分。2道论述题(任选1道作答),每题30分。

必做案例分析题仅1个问题,20分;选做案例分析每题约在2~3小问,每小问分值约8~12分;论述题3小问,每小问约10分。

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