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湖北教师招聘笔试考哪些科目
湖北教师招聘笔试的安排是很多考生和家长关心的事。湖北地区教师招聘考试主要分为两类，农村义务教育学校教师招聘和事业单位D类，笔试内容差异明显。今天小编来说说具体的考试科目，农村义务教育学校考教育教学专业知识加综合知识，事业单位D类考职业能力倾向测验加综合应用能力。感到兴趣的小伙伴和小编一起来了解一下吧
湖北农村义务教育学校教师招聘笔试内容一般为教育教学专业知识和综合知识，事业单位D类考试科目一般为职业能力倾向测验和综合应用能力。教育教学专业知识分学段、分学科命题，根据教学需要和招聘条件，以学科专业知识为主要内容；综合知识不分学段学科，所有考生使用同一套试卷；职业能力倾向测验考试内容一般为常识判断，语言表达与理解，判断推理，数量分析，策略选择等；综合应用能力考试内容为辨析题，案例分析，教育方案设计等。
湖北教师招聘签约年限相关规定
湖北中小学教师招聘考试首个聘期一般为三年。例如2019年湖北省农村义务教育学校教师招聘公告中明确说明，首个聘期一般为三年。聘用通知下达后，各县(市、区)应于新学期开学前将新招聘教师安排到岗。新招聘教师按政策规定纳入岗位管理，并按统一的聘用合同范本签订聘用合同，明确聘期任务。