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眉山幼儿教师招聘成绩计算方式详解
眉山地区的教师招聘考试政策是很多考生和家长关心的事。幼儿园教师岗位的招聘流程和成绩计算方式与其他学段略有不同，尤其是笔试折合成绩的计算。今天小编就以官方公告为依据，把计算方法和使用规则逐条解释清楚。感兴趣的网友与小编一起看看吧
眉山幼儿园教师招聘笔试折合成绩计算。《教育公共基础》成绩满分为100分，笔试折合成绩=(《教育公共基础》成绩+政策性加分)×50% 。笔试折合成绩和岗位排名于查分结果公布后在眉山人事考试网(www.msrsks.com.cn)上点对点公布。面试比例为1：3，根据招聘岗位招聘名额和参考人员笔试折合成绩，从高分到低分按1：3的面试比例确定面试资格复审人员名单。