-
江苏扬州招聘消防员公告（2024年）
2024年扬州的招录须知是很多考生和家长关心的事。扬州市消防救援支队现面向社会公开招聘政府专职消防队员，这次招聘的岗位和人数都明确了。今天小编要说的就是招聘的具体安排，包括工作地点、薪资待遇、报名方式和截止时间，打算报名的看完就心里有数了。感到兴趣的朋友与小编一起来了解一下吧
为满足扬州市社会经济发展需求，扬州市消防救援支队现面向社会公开招聘政府专职消防队员，现将有关情况公告如下：
招 聘 岗 位
拟招聘专职消防队员、消防车驾驶员、财务会计文员。专职消防队员、消防车驾驶员实行准军事化管理，在消防救援站集中居住，主要参加灭火救援行动、业务学习、训练及协助开展辖区消防安全监督检查宣传培训等，工作期间实行24小时驻勤制，每月不少于8个休息日。财务会计文员实行八小时工作制，双休，需参加业务学习及单位组织的基础体能训练等。
招录人员岗位
1、专职消防员岗位：主要从事消防队站执勤战备和灭火救援工作，根据工作需要分配至各县（市、区）消防救援站工作；
2、消防车驾驶员岗位：主要负责执勤消防车操作、驾驶及车辆固定灭火救援设备和车辆的日常维护保养工作，根据工作需要分配至各县（市、区）消防救援站工作；
3、财务会计岗位：日常主要承担财务会计工作，工作地点在仪征消防救援大队、化工园区消防救援大队，需要经过面试、计算机考试等。
招录人员条件
（专职消防员、驾驶员）
（一）拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，拥护中国共产党的基本路线、方针和政策，忠于祖国、热爱人民。
（二）政治素质高，具有较强的事业心和责任心，服从组织分配，纪律观念强，热爱消防救援事业，能够适应24小时执勤备战模式。本人及直系亲属无违法违纪等不良记录等，政治审查合格。
（三）具有高中（同等学历）以上文化程度。年龄为18至28周岁。有较高等级驾照（B2以上可放宽至35周岁）、专业特长人才、服现役退伍、国家消防救援队伍退出等人员年龄可放宽。
（四）身体条件符合《消防员职业健康标准》（GBZ 221–2009），具体以医院体检结果为准。基本要求：身体健康，体形端正，反应灵敏。无明显斜眼、色盲、裸眼视力不低于4.5或矫正视力5.0以上。无明显纹身以及带有色情、暴力和非法组织标志的纹身。无吸毒史，无心理、精神疾病，无慢性或传染性疾病，无影响工作的慢性腰腿痛、扁平足（足弓消失）、严重脱肛、疝气等疾病。对隐瞒前期存在的病根录用后被发现的予以辞退。
招录人员条件
（财务会计文员）
（一）年龄35周岁以下，拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，具有良好的职业道德和心理素质，纪律观念和保密意识较强，无违法犯罪记录。（二）具备全国普通高等院校全日制大学本科及以上学历，专业为会计学、金融学、财务(财政)管理专业，具有初级会计师及以上职称资格。（三）熟悉《会计准则》及相关财务法律知识，能够独立处理基本会计业务。（四）熟练操作各类财务软件，熟练使用Word、Excel等各类办公软件。（五）有行政单位会计工作岗位经验、具备中级会计及以上职称者优先。
凡有下列情况之一者不予录用
（1）受过刑事处罚、治安处罚、劳动教养、少年管教的；
（2）有犯罪嫌疑尚未查清的；
（3）曾被单位辞退或开除的；
（4）道德败坏，有不良行为受过公安机关处理的；
（5）有较为严重的个人不良信用记录的，存在非法借贷行为的；
（6）存在不正当的对外交往、生活作风混乱的；
（7）体检及政治审查不合格的；
（8）不符合会计人员回避制度要求的；
（9）其他不宜录用的情形。
工 作 地 点
根据工作需要分配至扬州市（含县市区）范围内消防救援站点工作，按照扬州市消防救援支队有关政府专职消防员管理制度管理。财务会计文员工作地点为仪征消防救援大队、化工园区消防救援大队。
待 遇 与 发 展
经审核、面试、体检、体能测试、政审等合格后，按规定办理录用手续，签订劳动合同，建立人事档案。（一）薪资待遇政府专职消防队员薪资待遇随着政府财政投入和经济社会发展逐步提升。队员实行等级晋升制度，工资随等级晋升递增，每年定期增资，年底按照工作表现发放绩效奖励，年节福利按照工会相关标准执行。1、工资和保险。队员根据个人岗位及考核予以分级定档，确定薪资待遇。由消防救援支队统一办理养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险，缴纳住房公积金，并参加人身意外伤害保险和重大疾病医疗保险。专业特长人才给予人才津贴，具体标准根据人才水平经消防救援支队党委研究后确定。2、生活待遇。队员生活待遇实行供给制，由消防救援支队统一提供制式服装、食宿和生活用品。带薪休假、婚假、病假等按照江苏省或扬州市的政策执行。每年组织健康体检，建立职业健康档案。（二）保障发展1、队员由扬州市消防救援支队统一发放工作证，参照享受国家综合性消防救援队伍在交通、医疗、旅游等方面的优待。2、录用人员组织关系转入消防救援支队后，按照相关规定予以入党等政治待遇。日常工作表现优秀的推荐参加相关职业技能培训。
招 聘 程 序
招聘工作由扬州市消防救援支队统一组织，各县市区消防救援站配合，按步骤实施。
（一）报名方式：
本人到现场报名，并提供相关材料，报名地址附后，报名人员需提前电话预约。
（二）资格审查：
1、填写《报名登记表》纸质2份（报名者于现场填写），携带1寸免冠红底照片。
2、提供本人居民身份证、学历证书、工作简历等，有立功受奖、专业特长证明的一并提供。各类证书、证件及相关专业技能证书等均需原件，现场资格审查。
（三）体能测试
科目为1500米跑(10分钟及以内记为及格)、100米跑(17秒以内为及格)、仰卧起坐(2分钟35个以上及格)。
（四）政治审查及身体检查
初审合格人员参加体检。按相关要求进行政治审查，政审工作由扬州市消防救援支队组织安排。
（五）录用
上岗前，由支队进行统一试用培训，试用不合格不予录用。试用期鉴定合格后签订工作合同，非正当原因提前离职的，按有关要求执行。
招 聘 提 示
招聘工作实行双向选择，欢迎广大符合条件的应届毕业生、退伍军人、社会青年等报名。招聘不收取任何费用。应聘人员向招聘办公室提供的材料（复印件）提交后不再退还本人，个人联系方式不得随意变更，凡发生未在规定时间内参加资格审查、考试考核、体检、考察、报到等情况的，均视为自动放弃资格。地点：扬州市消防救援支队（扬州市维扬路12号）（工作日上午9：00–11：30，下午14：30–17：30）报名截止时间2024年1月31日，春节后组织对应聘人员统一进行选拔考核。招聘工作最终解释权由扬州市消防救援支队负责。
招录计划
附件一
2024年苏州市公安局姑苏分局招聘警务辅助人员指南
根据《江苏省公安机关警务辅助人员管理条例》《苏州市警务辅助人员管理办法》有关规定，苏州市公安局姑苏分局面向社会公开招聘警务辅助人员50名（非人民警察身份且非事业编制人员身份），现将有关事项公告如下。
一、报考岗位、人数及条件
本次招聘岗位、人数及相关条件详见《苏州市公安局姑苏分局招聘警务辅助人员岗位表》（见附件1）。
二、报考要求
（一）拥护宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，遵守国家法律法规，品行端正。
（二）自愿从事公安警务辅助工作，具有较高的政治素质和较强的事业责任感。
（三）具有良好的道德情操和心理素质，纪律观念强。
（四）具备履行岗位职责所需的工作能力和身体条件。
（五）年满18周岁，一般不超过35周岁，具体要求以《苏州市公安局姑苏分局招聘警务辅助人员岗位表》为准。单侧矫正视力（标准对数视力）达4.8（含）以上。
（六）非本市在职警务辅助人员。
（七）有下列情形之一的，不得报考：
1.曾被追究刑事责任或者涉嫌犯罪尚未结案；
2.曾被行政拘留、司法拘留；
3.曾因违法违纪，被开除、辞退、解除劳动合同；
4.被依法列为失信联合惩戒对象；
5.从事警务辅助工作合同期未满擅自离职；
6.2023年11月1日之后办理本市警务辅助人员离职手续的人员；
7.不适合从事警务辅助工作的其他情形。
三、报名程序和方法步骤
（一）报名和资格审核
1.网络报名：报名采取网络报名的方式进行，请报考人员于5月8日（周三）10：00--5月14日（周二）16：00报名入口进行网络报名。请报考人员务必准确填写个人资料，信息不实者视为报名无效。报名咨询电话：0512-65225661转79520，咨询时间：工作日上午9:00-11:30，下午13:00-17:00。
2.资格审核：完成网络报名的报考人员，请登录苏州人才网查询并打印《现场审核通知单》《苏州市公安局姑苏分局招聘警务辅助人员报名表》,打印时间截止至5月16日（周四）8：00。根据《现场审核通知单》规定的时间由本人携带《现场审核通知单》《苏州市公安局姑苏分局招聘警务辅助人员报名表》、2024年5月以后出具的个人征信报告（苏州市个人征信报告市区查询网点：人民银行苏州中心支行；中国银行金阊支行、上海银行吴中支行、浦发银行相城支行、农业银行新区支行、招商银行苏州新区支行、浦发银行苏州分行、光大银行苏州分行、民生银行苏州分行）、有效身份证、户口本或户籍证明、毕业证书以及岗位要求的相关证书等材料（交验原件并提供复印件1份），至苏州市人才市场服务中心（干将西路288号）进行现场审核确认。通过现场审核确认的报考人员，现场领取《体测通知书》。
（二）考试
1.考试分为体能测评和面试，体能测评合格分数线为总分60分，体能测评不合格不得进入面试。体能测评科目及标准见附件2。面试采用结构化面试的方式进行。
考生总成绩，按照体能测试成绩占50%、面试成绩占50%，采用百分制合成计算（计算到小数点后两位，第三位四舍五入。下同）。
2.考试根据体能测评成绩，按照岗位拟录用人数1：2的比例，从高分到低分确定并公布参加面试人员名单及《面试通知书》领取方式。
3.面试成绩的合格分数线为60分，面试成绩不合格的考生不予录用，考生总成绩于面试结束后现场公布。
4.考生应按照《体测通知书》《面试通知书》上规定的时间和地点参加考试。参加考试时必须同时携带有效身份证、《体测通知书》或《面试通知书》。
因伤病等个人原因不能在规定时间内参加体能测评的考生，不予补测，取消此次报考资格。
（三）体检
根据考生总成绩，按照岗位拟录用人数1：1的比例从高分到低分确定体检人员。同岗位末位出现并列时面试成绩高者进入体检。体检在指定的体检机构进行，体检不合格的不得进入下一环节。体检标准参照招录人民警察所使用修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》和《关于印发公务员录用体检特殊标准（试行）的通知》执行。体检费用自理，体检时间、地点另行通知。
（四）考察
主要考察报考人员的政治思想、道德品质、能力素质、日常表现、遵纪守法、廉洁自律等方面情况，同时核实考察对象是否符合报考资格条件，提供的报考材料是否真实准确，是否具有应当回避的情形等。考察不合格的，不得进入下一环节。因体检、考察不合格或考生主动放弃出现缺额时，按照考生总成绩从高分到低分进行一次性递补。递补考生须在接到递补通知（含电话或短信通知）的1日内反馈个人意向，否则视为自动放弃递补资格。
（五）公示和录用
体检、考察均合格的人员，按有关规定确定为拟录用人员，并在苏州人才网上公示，公示期为5天。公示期满不影响录用的人员，须携带有效身份证、解除（终止）劳动合同证明等相关材料按规定时间参加岗前培训，并签订劳动合同，试用期六个月。试用期满经考核合格者，正式予以录用，不胜任岗位、考核不合格者，取消录用资格。
四、工资待遇
警务辅助人员薪酬待遇由苏州市姑苏区级财政保障，并依法享受国家规定的社会保险等待遇。
五、注意事项
（一）此次招聘不收取任何报名费和考试费。
（二）报考人员对所提交信息的真实性负责。应聘人员学历以已经取得的毕业证书为准，专业以毕业证书或学位证书为准，资格证书以已经取得的有效证书为准。学历应能够在学信网验证，在读学历不得作为相应学历证明。
（三）此次招聘由苏州市公安局姑苏分局统一组织，不委托其他任何代办机构。考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
（四）凡在规定时间内，未打印、领取有关通知，未按有关规定参加考试、体检、考察的，均视为自动放弃招聘资格。招聘实行自律制度，即报考人员要对自己所提交信息的真实性负责，凡发现弄虚作假和违反考试纪律的报考人员，一律取消考试或录用资格。因不及时查看网站发布通知、手机通讯不畅、屏蔽群发短信、无故挂断电话、不接听电话、未及时查收短信、联系方式变更等原因造成未按约定时间参加招聘相关环节的，责任由报考人员本人承担。
（五）招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优"的原则，秉公办事，严肃招聘纪律，主动接受社会和人民群众的监督，确保新录用人员的政治素质和业务素质。为方便群众和社会监督，特设立监督举报电话：0512--65225661转79157。
本公告由苏州市公安局姑苏分局负责解释。
苏州市公安局姑苏分局
2024年5月8日
附件1_苏州市公安局姑苏分局招聘警务辅助人员岗位表.xls附件2_苏州市公安局姑苏分局招聘警务辅助人员体能测评成绩对照表（男性）.doc