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2023年郑州上街区教师招聘考试安排与流程
郑州上街区的教师招聘是很多考生和家长关心的事。2023年上街区教育系统面向社会公开招聘60名教师，岗位涵盖多个学科，整体待遇与在编教师看齐。今天小编要说的就是这次招聘的具体安排，报名条件中的学历、年龄、资格证等要求都有明确说明，符合条件的别错过这次入编机会。感兴趣的小伙伴们与小编继续往下看吧
为适应上街区教育事业发展需要，加强教师队伍建设，经研究，决定面向社会公开招聘教师60名。公告如下：
一、招聘岗位及人数
共招聘中小学、幼儿园教师60名，其中：
（一）高中教师3名：物理1名、政治1名、历史1名。
（二）初中教师12名：数学1名、英语4名、物理1名、化学1名、生物1名、政治2名、信息技术1名、体育1名。
（三）小学教师44名：语文18名、数学10名、英语2名、科学2名、信息技术1名、音乐5名、美术2名、体育4名。
（四）幼儿园教师1名。
二、招聘资格和条件
（一）具有中华人民共和国国籍，政治素质好，热爱祖国，拥护党的基本路线和方针政策。热爱教育事业，具有奉献精神，遵纪守法，品行端正。
（二）具备报考岗位所必需的基础理论和专业知识，符合相应的学历、学位、专业及其他要求，聘用后能按要求及时到岗工作。
（三）身心健康，具有正常履行职责所需的身体条件。
（四）年龄在30周岁以下（1993年6月1日以后出生），具有研究生学历、硕士学位的年龄可放宽至35周岁（1988年6月1日以后出生）。
（五）具有普通话二级乙等及以上资格（语文学科需具有二级甲等及以上资格）。
（六）学历、学位要求：
应具有全国普通高等教育本科学历及以上、学士学位及以上。2023年应届毕业生必须于2023年7月31日前取得毕业证、相应学位证，未能在规定时间内取得的，取消聘用资格。
（七）教师资格证要求：
报考高中教师岗位的应具有高中教师资格证；
报考初中教师岗位的应具有初中或高中教师资格证；
报考小学教师岗位的应具有小学、初中或高中教师资格证；
报考幼儿园教师岗位的应具有幼儿园教师资格证。
（八）所学专业（以毕业证书记载为准）及教师资格证任教学科均须与报考岗位一致，小学科学岗位接受持有物理、化学、生物、地理学科教师资格证的考生报考。
（九）存在下列情形之一者不得报考：
1.正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查审查的；
2.曾因犯罪受过刑事处罚的和曾被开除公职的；
3.被开除中国共产党党籍的；
4.被依法列为失信联合惩戒对象的；
5.近五年在各级招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的；
6.现役军人、普通高等学校在校生；
7.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘职位；
8.有法律规定不得录取聘用的其他情形的。
三、招聘程序
（一）发布招聘信息
本次公开招聘信息在郑州市上街区人民政府网发布。
（二）报名及注意事项
1.报名办法：
本次招聘采取网上报名的方式进行，不接受现场报名，每人只能报考一个岗位。未在规定时间内完成注册、报名、缴费、打印的，届时报名系统将自动关闭。
报名网址：//sjhyn.zgrccp.com/（推荐使用谷歌浏览器）
2.网上报名时间：2023年7月7日9:00–2023年7月9日17:00
报考者请在规定时间内登录网上报名系统，先进行考生注册，注册成功后按要求填写个人报名信息，上传本人照片、有效期内的教育部学历证书电子注册备案表（通过学信网查询下载）、教师资格证及普通话水平测试等级证。上传本人照片的要求：近期正面免冠证件照，清晰、无变形，一寸或二寸，红底、蓝底、白底均可，JPG格式，宽高比例约为1.3:1.6，像素大小200kb以内。上传材料的要求：JPG格式，文件大小300kb以内，扫描件和照片均可。
2023年应届毕业生未取得毕业证者，需上传毕业生就业推荐表（函）、有效期内的教育部学籍在线验证报告（通过学信网查询下载）; 留学回国人员，需上传教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书。暂未取得教师资格证的考生，需上传有效期内的教师资格考试合格证明（师范生教师职业能力证书），且必须于2023年7月31日前取得教师资格证，未能在规定时间内取得的，取消聘用资格。在职人员还需上传在职人员同意报考证明（模板见附件）。
考生必须按照本人身份证、毕业证、教师资格证等相关证件上显示的个人情况、所学专业、教师资格、任教学科填写报名信息，报名与考试时使用的身份证必须一致，报考者填写完报名信息后务必先预览，确认无误再提交。如果出现考生重复报名、信息不一致或故意填报虚假信息，按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》处理。
3.资格初审时间：2023年7月7日9:00–2023年7月10日17:00
招聘单位根据招聘资格和条件对报考者填报的个人信息进行资格初审和照片质量检查，并在报考者报名后1日内给出审核意见。报考者可在报名后1日内登录报名系统查询是否通过资格初审。审核通过的报考者不能修改任何报考信息、不能改报其他岗位。审核未通过的，将给出未通过的原因，报考者须按要求进行修改并于资格初审截止时间之前再次提交审核，逾期未再次提交审核的，视为自愿放弃报名。
4.网上缴费时间：2023年7月7日9:00–2023年7月11日17:00
报考者资格初审通过之后，请在规定时间内登录报名系统，缴纳报名费，每人30元（通过微信或支付宝支付），未按期缴费的视为自愿放弃报名。缴费成功后，请自行打印《郑州市上街区2023年面向社会公开招聘教师报名登记表》（系统自动生成A4纸格式），面试资格确认时要提供该材料以验证考生报名情况。
5.准考证打印时间将在上街区人民政府网另行公布。报考者网上缴费成功的，请留意网站通知并在规定时间内登录报名系统，按照系统提示自行打印本人准考证（A4纸格式，准考证上的照片须打印清晰、手贴无效)。准考证是报考者参加笔试、面试、体检及入职等环节必须要出示的凭据，请务必妥善保管，遗失不补。如因报考者未及时打印准考证或因保管不慎丢失准考证，造成的后果由个人承担。
6.报名人数与拟招聘人数比例原则上设定为5:1。同一岗位报名人数与拟招聘人数比例达不到5:1的，经上街区公开招聘教师工作领导小组同意后，可适当降低开考比例，但不得低于3:1;如降低比例后仍达不到要求的，该岗位招聘名额核减直至取消。招聘岗位取消的，退还该岗位报考人员所缴的笔试考务费。
7.资格审查贯穿招聘工作全过程，考生报名时提交的信息和提供的有关材料必须真实有效，报名时签订诚信承诺书。凡发现报考者与拟招聘岗位所要求的资格条件不符以及提供虚假材料的，一经核实，取消其考试、聘用资格并按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》处理，造成的其他后果由考生本人承担。
8.考生应认真阅读并全面理解上街区人民政府网关于本次考试的公告内容，确定本人符合招聘岗位报名条件。如果本人不符合考试报名条件但进行了网上报名，本人的报考资格、笔试成绩无效，已经缴纳的考试费用不予退回，由此产生的一切后果由考生本人承担。
网上报名技术服务电话：15517552702
（三）考试
1.笔试
（1）笔试具体时间、地点以准考证打印为准。考生本人持准考证和有效身份证（有效期内的二代身份证或临时身份证）在规定时间、地点参加考试，两证不齐全者不允许参加笔试。
（2）笔试采取统一命题，统一组织，统一评分的方式进行，满分为100分。
笔试主要测试考生的教育理论知识与教育教学技能等综合素质，包括教育学、教育心理学、教学方法、教育法规、教师职业道德、学生与团队管理、新课程理念等知识。
（3）笔试成绩在上街区人民政府网公布。
2.面试
（1）进入面试资格确认人员根据笔试成绩分岗位从高分到低分的顺序，按照与岗位拟招聘人数3:1的比例确定。进入面试资格确认人员名单和面试资格确认的时间、地点在上街区人民政府网公布。笔试有缺考、作弊或成绩为零分的，不得进入面试资格确认。
考生根据面试资格确认的要求，持本人有效身份证(有效期内的二代身份证或临时身份证)、笔试准考证、毕业证、学位证、有效期内的教育部学历证书电子注册备案表、教师资格证、普通话水平测试等级证等相关资格证件原件和复印件1份，《郑州市上街区公开招聘教师面试资格确认情况登记表》1份、《郑州市上街区2023年面向社会公开招聘教师报名登记表》1份、与准考证同底版本人近期一寸免冠彩色照片1张，参加面试资格确认。2023年应届毕业生未取得毕业证者，需提供毕业生就业推荐表（函）、有效期内的教育部学籍在线验证报告；留学回国人员需提供教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书。暂未取得教师资格证的考生，需提供有效期内的教师资格考试合格证明（师范生教师职业能力证书）。在职人员需提供在职人员同意报考证明（模板见附件）。
通过面试资格确认的考生，可当场领取面试通知单。面试资格确认时，若发现应试者未能按时提供材料或《郑州市上街区公开招聘教师面试资格确认情况登记表》、《郑州市上街区2023年面向社会公开招聘教师报名登记表》信息不实的，取消其参加面试的资格。
同一招聘岗位因考生本人自动放弃或被取消面试资格而造成达不到面试开考比例的，从该岗位参加笔试人员中按成绩由高分到低分的顺序依次递补。如经过递补以后仍然达不到面试开考比例的，经上街区公开招聘教师工作领导小组批准后，可适当降低开考比例，但不得低于2:1比例，如降低后仍达不到要求的，该岗位的招聘名额核减直至取消。
（2）参加面试人员名单在上街区人民政府网公布。面试的时间、地点以面试通知单为准。参加面试人员需携带有效身份证（有效期内的二代身份证或临时身份证）、笔试准考证和面试通知单参加面试，证件不齐全者不允许参加面试。未按要求参加面试的、逾期不到的，视为自动放弃面试资格，不再递补。
（3）面试内容。面试采取试讲和答辩相结合的方法进行，满分为100分。体育、音乐、美术教师除试讲、答辩外加试专业特长测试（试讲、答辩占面试成绩的60%，专业特长测试占面试成绩的40%）。
面试中有缺考、作弊或一项成绩为零分的，均不得进入下一个环节。
（4）面试成绩在面试结束时当场宣布。同一岗位需分组面试时，采取二次平均法对面试原始成绩进行平衡后计算面试成绩，面试结束时当场宣布面试原始成绩，二次平均法平衡后的面试成绩在上街区人民政府网公布。面试时，如因考生缺考造成该岗位形不成竞争的（即实际参加面试人数与拟聘用人数的比例未超过1:1的），该岗位面试人员的面试成绩应达到其所在面试室实际参加面试人员平均分及以上，若低于平均分值不得进入下一个环节。
3.考试总成绩=笔试成绩40%+面试成绩60%。
4.考试总成绩在上街区人民政府网公布。
（四）体检和考察
1.依据考试总成绩分岗位由高分到低分的顺序，按拟招聘人数1:1的比例确定参加体检人员。考试总成绩出现并列且超出该岗位招聘计划的，面试成绩高者进入体检。
2.参加体检人员名单在上街区人民政府网公布，体检具体时间及地点另行通知。体检标准参照《河南省教师资格申请人员体格检查标准（2017年修订）》执行，体检费用由考生自理。未按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。
3. 体检合格人员确定为考察对象。考察内容主要包括思想政治素质、道德品行、工作态度及与工作岗位相关的素质和有无违法犯罪情况等方面，重点了解考察对象的政治表现和政治倾向。
4.因考生本人自动放弃体检、考察资格或体检、考察出现不合格造成的岗位空缺，报上街区公开招聘教师工作领导小组同意后，从报考同一岗位参加面试的人员中，按考试总成绩从高分到低分的顺序依次进行递补。
四、聘用
（一）公示
根据考试总成绩、体检和考察情况，确定拟聘用人员，拟聘用人员名单在上街区人民政府网公示7个工作日。
（二）人员聘用和工资待遇
1.公示无异议的人员，应按要求报到并办理相关聘用手续，逾期未报到者视为自动放弃，所产生的空缺岗位不再递补。聘用人员实行劳动合同制管理，与区政府主管的上街区宏达人力资源管理有限公司签订劳动合同。同时实行试用期，试用期六个月，试用期满考核不合格者解除劳动合同。
2.工资待遇：除不纳入机构编制管理外，享受正式在编教师同等工资福利待遇。
3.用人单位与新聘用人员签订服务协议，新聘用人员最低服务期限为三年（含试用期）。
4.新聘用人员要服从组织分配，对不服从分配者，取消聘用资格。
五、其他事项
（一）研究生专业参考教育部《研究生教育学科专业目录（2022年）》、《研究生人才培养学科目录》；本科专业参考教育部《普通高等学校本科专业目录（2023年版）》。具体专业名称以毕业证书记载为准。
（二）上街区人民政府网是上街区2023年面向社会公开招聘教师发布公告及招聘有关事宜的唯一官方网站，请考生关注上街区人民政府网，及时了解招聘有关事宜及进展情况，以免延误招聘考试。
（三）笔试成绩、参加面试人员名单、拟聘用人员名单等有关事项均在上街区人民政府网公布。凡各个环节未按有关通知要求执行的考生，视为自动放弃。
（四）考生登记的电话号码必须真实，且保持电话畅通，凡因个人原因联系不上的，视为自动放弃。
（五）招聘工作坚持信息公开、过程公开、结果公开，接受社会及有关部门的监督。对违反招聘纪律规定的应考人员和工作人员，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》进行处理。
（六）上街区不组织（不委托）开设任何与考试有关的培训班和辅导班，不印制任何与考试有关的辅导资料。
（七）本公告由上街区公开招聘教师工作领导小组办公室负责解释，未尽事宜按国家、省、市有关规定执行。
咨询电话：0371-68921562
监督电话：0371-68923061
咨询时间：工作日8:30-12:00，14:30-18:00
附件_1：在职人员同意报考证明模版.doc
2023年管城回族区教师招聘岗位分布详情
为适应我区教育事业发展的需要，经区政府批准，面向社会公开招聘248名中小学及幼儿园教师。现公告如下：
一、招聘原则
（一）按照公开、平等、竞争、择优聘用的原则，面向社会进行招聘。
（二）严格按照程序，切实做到信息公开、过程公开、结果公开，提高招聘工作的透明度，接受区纪委和广大群众的监督。
二、用人单位及招聘岗位、名额
本次招聘主要为管城回族区区属学校招聘教师，招聘名额共248名，具体招聘岗位如下：
（一）高中教师5名:数学1名、物理1名、生物1名、历史1名、俄语1名。
（二）初中教师76名：语文20名、数学18名、英语13人、历史2名、政治3名、地理4名、生物2名、物理6名、化学2名、体育5名、音乐1名。
（三）小学教师146名：语文62名、数学44名、英语10名、体育12名、音乐5名、美术4名、科学4名、信息技术4名、心理健康1名。
（四）特殊教育教师1名。
（五）幼儿园教师20名。
三、招聘资格和基本条件
（一）具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党领导，具有良好的道德品质，遵纪守法，身体健康，五官端正。
（二）具有普通高等教育本科及以上学历、学士及以上学位的2023年应届师范类专业毕业生（含择业期内未就业师范类专业毕业生）。
（三）报名时已取得符合岗位要求的相关资格证件；2023年毕业生应于2023年7月31日前取得毕业证、学位证和教师资格证等相关资格证书。
（四）教师资格证科目和报考岗位一致，其中小学科学岗位接受持有物理、化学、生物、地理学科教师资格证的考生报考。报考特殊教育岗位需有小学、初中或者高中教师资格证，教师资格证科目不限，所学专业为特殊教育。报考小学教师需具备小学、初中或高中教师资格证，报考初中教师需具备初中或高中教师资格证，报考高中教师需具备高中教师资格证，报考幼儿园教师需具备幼儿园教师资格证。
（五）具有普通话二级乙等及以上资格（语文需二级甲等及以上资格）。
（六）本科30周岁以下，硕士研究生35周岁以下，截止日期以1月1日为准。例如：30周岁以下是指1993年1月1日以后出生。
（七）有以下情形之一者不得应聘：
1.正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查审查的；
2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的；
3.在各级招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的；
4.现役军人、普通高等学校在校生（2023年毕业生除外），试用期未满的新录用事业单位工作人员以及未满规定最低服务年限的事业单位工作人员；
5.报考人员报考聘用后即构成回避关系的招聘职位；
6.有法律规定不得录取聘用的其他情形的。
四、报名流程
（一）采取网上报名的方式
1.报名时间。2023年5月30日9:00--6月1日17:00。考生登录郑州市管城回族区考试网(http://gczjw.zgrccp.com)，按要求填写个人报名信息和报考岗位后上传照片。上传照片具体要求详见报名网站。报考人员只能选择一个岗位进行报名，报名与考试时使用的身份证（或有效期内临时身份证）必须一致，不能使用新旧两个身份证号同时报名。
2.资格初审。2023年5月30日9:00--6月2日17:00，招聘单位根据招聘条件对报考人员填报信息进行资格初审，考生可在填报信息1日内登录原报名网站查询是否通过资格审查。
3.网上缴费。资格审查通过后至2023年6月3日17:00前登录原报名网站进行网上缴费，报名考务费每人30元。未按期缴费的视为自动放弃。
4.网上打印准考证。缴费成功的报考人员于2023年6月8日9:00至6月9日17:00登录原报名网站，按照网络提示下载并打印准考证（A4纸）。准考证是参加笔试、面试、体检等工作需要出示的凭据，请考生妥善保管，遗失不补。未按规定出示所需证件的，取消相应资格。
网上报名技术咨询电话：17613076956、13598617596
报名人数与拟招聘人数比例达不到5：1的，经区事业单位公开招聘工作领导小组办公室同意，可适当降低开考比例，但最低不得低于3:1，如降低后仍达不到要求的，此岗位招聘名额递减直至取消。对于岗位取消的报考者可在报名结束后2日内重新选报其他岗位。不愿重新选报的，退还所缴的考试费用。
（二）注意事项
考生应认真阅读并全面理解管城回族区人民政府网站关于本次考试的公告内容，确定本人符合招聘岗位报名条件并按要求进行报名。如果本人不符合考试报名条件仍进行了网上报名或者本人所报岗位和考试科目不相符的，报考资格、笔试成绩无效，已经缴纳的考试费用不予退回，由此产生的一切后果由个人承担。
五、考试内容及方法
考试分为笔试和面试两个环节。
（一）笔试
1.笔试采用闭卷考试方式，满分100分。笔试采取统一命题、统一组织、统一评分的方式进行。笔试时间和笔试地点见准考证。
2.笔试内容：主要测试应试者的教育理论水平及教学技能与实践等综合素质，包括公共基础知识、教育学、教育心理学，教学方法，教育法规、教师职业道德、学生与团队管理、新课程理念等知识。
3.关于笔试加分的条件和审核要求详见附件。
4.报考者持本人身份证或有效期内临时身份证、准考证参加笔试。
5.笔试成绩在管城回族区人民政府网站公布。
（二）面试
1.确定面试人员名单：进入面试的人员根据笔试成绩从高分到低分的顺序，按照拟招聘人数3：1的比例确定。面试采取试讲的方式，满分为100分。
2.面试资格确认：面试前将组织进行面试资格确认。面试资格确认需携带本人二代身份证、笔试准考证、普通话证、教师资格证、学历学位证书（2023年毕业生提供《毕业生就业推荐表（函）》，留学回国人员另需提供教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书）以及所学专业为师范类专业的证明。面试资格确认的时间和地点在管城回族区人民政府网站另行通知。
3.因考生本人自动放弃或被取消面试资格而造成达不到3:1面试比例的，从该岗位笔试成绩由高分到低分的顺序依次递补。如经过递补以后仍然达不到3:1面试比例要求的，经区事业单位公开招聘工作领导小组办公室批准后，可适当降低但最低不得低于2:1，如降低后仍达不到，该岗位的招聘名额递减直至取消该岗位招聘计划。
4.面试当天，因参加面试人员放弃等其他原因，导致同岗位参加面试的人员不能形成竞争的，组织现有的应聘人员面试。其面试成绩应达到所在面试室的所有考生的平均分及以上，方可进入下一环节。
（三）考试总成绩
考试总成绩＝笔试成绩40%+面试成绩60%。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数。面试成绩在面试结束时当场宣布。
六、体检和考察
（一）根据考试总成绩从高分到低分的顺序，按拟招聘人数1：1的比例确定参加体检人员，同等条件下道德模范、文明市民、优秀志愿者等先进人物优先进入体检。
（二）体检按照《河南省教师资格申请人员体格检查标准（2017年修订）》标准进行，体检费用由考生自理。参加体检人员名单在管城回族区人民政府网站上公布。
（三）根据考试总成绩和体检结论，按拟招聘岗位名额1：1的比例确定考察对象。考察由用人单位参照国家公务员招录有关标准和规定进行，考察内容主要包括德、能、勤、绩、廉等方面。
（四）在体检和考察环节，因考生放弃或者体检、考察不合格造成的岗位空缺，从该岗位考试总成绩从高分到低分的顺序依次递补。
七、录取聘用
（一）根据考试总成绩、体检和考察情况，择优确定拟聘用人员，拟聘用人员名单在管城回族区人民政府网站公示7个工作日。公示无异议后按照事业单位聘用人员程序办理聘用手续。
（二）新聘用人员试用期为一年。试用期自报到之日起开始计算，期间其工资福利待遇按国家有关规定执行。新聘用人员最低服务年限为三年（含试用期）。试用期满后由用人单位进行综合考核，不合格者取消聘用资格。
（三）新聘用人员社会保险金从用人单位聘用后计起缴纳，聘用前的社会保险金，聘用单位不予负责。
（四）新聘用人员由区教育局统一进行分配，不服从分配的取消聘用资格。
八、其他事项
（一）本次招聘相关环节信息均在管城回族区人民政府网站公布。凡各个环节未按有关通知要求执行的考生，视为自动弃权。
(二)应聘人员在招聘期间随时关注管城回族区人民政府网并务必保证电话畅通，因个人原因联系不上者，视为自动放弃。
（三）资格审查贯穿招聘工作全过程，一经发现不符合招聘条件、弄虚作假或违反招聘规定的，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》进行处理。
（四）本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
咨询电话：0371-66339154、0371-61315609
监督电话：0371-66248318
附件_1：关于笔试加分的条件及审核要求.docx
河间市2023年事业编制教师招聘368名
为满足我市教育教学工作需要，根据《事业单位人事管理条例》、《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》，决定面向社会公开招聘事业编制教师368名。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
事业单位公开招聘坚持德才兼备和民主、公开、竞争、择优的原则，在考试、考察的基础上择优聘用。
二、招聘对象和招聘条件
招聘对象为2023年7月底及以前毕业的国家承认学历的大学专科及以上毕业生(以学信网查询结果为准)，国外留学人员需经认证。
硕士研究生及以上学历人员、2023年普通类高等院校、驻沧州部队随军家属不限户籍；其他报考人员除报考招聘单位要求不限户籍的岗位外，须具有沧州辖区户籍或为沧州辖区生源地，报考者配偶、父母、岳父母、公婆如有沧州辖区常住户籍的，报考者可视为具有沧州辖区户籍。服务基层项目人员"其服务地为沧州的，视为具有沧州辖区户籍。
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德；
3.适应岗位要求的身体条件；
4.年龄要求18周岁及以上、35周岁及以下（1987年6月29日-2005年6月29日之间出生）；
5.具有招聘岗位所需要的其他条件，具体条件按《河间市2023年公开招聘事业编制教师岗位信息表》（附件1）要求确定。
凡涉及到年龄、户籍等需要确定时间的，计算日期截止到2023年6月29日。
1.本次招聘部分岗位用于专项招聘高校毕业生"，包括以下人员：
（1）纳入国家统招计划、被普通高等院校录取的2023年高校毕业生。
（2）国家统一招生的2021年、2022年普通高校毕业生在择业期内未落实工作单位的。
（3）2023年取得国（境）外学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员及2021年、2022年取得国（境）外学位并完成教育部门学历认证且未落实工作单位的留学回国人员。
（4）参加服务基层项目"前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内未落实工作单位的人员。
（5）普通高等院校在校生或毕业当年入伍，退役后(含复学毕业)2年内未落实工作单位的退役士兵。
2.岗位条件中大学生退役士兵"是指以下两类人员：一是从沧州市应征入伍、服役期满退出现役，入伍前取得普通高等教育大学专科及以上学历的退役士兵;二是大学期间从沧州市应征入伍、服役期满退出现役后复学，取得普通高等教育大学专科及以上学历的退役士兵。
3.岗位条件中服务冬奥大学生志愿者"是指2023年应届毕业生中服务冬奥会、冬残奥会的大学专科及以上学历志愿者。
4.职业院校毕业生报考时，在符合专业等其他条件的前提下，技工院校预备技师（技师）班毕业生可报名应聘学历要求为大学本科的岗位，高级工班毕业生可报名应聘学历要求为大学专科的岗位。
5.对教师资格证的要求：报考岗位要求具有教师资格证的，对已参加教师资格考试，但在报考时尚未取得教师资格证的考生，可凭有效期内的相应学段、学科教师资格考试合格证明参加报名应聘；实施免试认定取得中小学教师资格改革的高等学校师范类2023届毕业生，可持学校相应教师资格教育教学能力考核合格材料报名应聘。办理聘用手续前，未取得教师资格证的考生，取消聘用资格。
1.正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查审查的;
2.曾因犯罪受过刑事处罚的和曾被开除公职的;
3.全日制普通类院校在读的学生（不含2023应届毕业生）;
4.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;
5.现役军人、试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员;
6.未满最低服务年限或未满约定最低服务期限的人员;
7.法律、法规及政策文件规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。
应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。回避关系包括《事业单位人事管理回避规定》第六条和《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条所列情形。
三、招聘程序
本次考试实行网上报名，报名者严格实行自律机制，即对网上提交的学历、毕业院校、户籍、相关资格证等信息的真实性负责，须与原始有效证件和材料相一致,凡弄虚作假的，一经查实，即取消应聘资格。每名考生限报一个岗位，报名考务费每人100元。
报名网址：http://221.195.125.37:100（河间市人事考试网）。
报名时间：2023年6月29日上午9：00至7月3日下午17：00。
交费截止时间：7月4日下午17：00。
网上报名的基本程序：
1.考生开始报名前，须完全了解本次招聘的招考政策和拟报考岗位条件，认真阅读《招聘公告》并同意《诚信承诺书》，然后按步骤进行具体操作。
2.网上报名实行严格的自律机制。报考人员必须承诺履行《诚信承诺书》，对提交审核的报名信息的真实性负责;自报名至聘用整个招聘过程，凡发现网上填报的信息与实际情况不一致的，取消应聘资格。
3.网上报名须用有效的二代居民身份证申请报名号"，获取报名号"和初始密码"后才能登录报名系统，进行填表和提交审核，报名号是登录报名系统的唯一标识，密码可修改，二者均务必牢记并保管好。
4.按照要求规范填写或选择表项，上传的电子照片要符合要求，否则将被报名系统自动拒绝。报考信息通过审核后才能进行交费操作，交费成功即完成报名。
5.考生提交审核"后信息将被锁定，在未反馈审核结果前不能修改。一般情况下，审核员24小时内会回复审核结果。审核未过"的，可根据提示的未过原因，修改信息或改报岗位重新提交审核;审核通过"的，将不能再修改，可直接进入交费程序。
6.考生务必牢记报名和交费截止时间、打印《笔试准考证》时间、笔试时间等重要时间信息;凡是在规定时间未完成相关操作的，将被视为自动放弃。同时，报名和考试期间务必保管好个人的证件和信息，因个人原因造成丢失、被他人盗用和信息被恶意篡改而影响报名和考试的，责任自负。
7.报名交费通过网上银行支付。推荐考生使用下列银行发行的借记卡或信用卡：中国银行、工商银行、建设银行、农业银行、邮政储蓄银行，请考生及时开通网上支付功能。
(特别提示：鉴于以往报名、交费情况，强烈建议不要最后一天报名及交费，并关注是否审核通过、交费成功！）
考生应及时关注报名系统通知，在规定时间内自行打印《笔试准考证》或《面试通知单》。
考生信息审核工作由公开招聘工作领导小组办公室组织。报考同一岗位的报名人数与招聘计划数比例不低于3︰1。达不到这一比例的，减少或取消该岗位的招聘计划。对被取消招聘岗位的报考人员（电话通知，请保持电话畅通）可在规定时间内到河间市人力资源和社会保障局改报一次其他符合招聘条件的岗位或退费。
公开招聘的笔试、面试委托第三方考试测评机构严格按照《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》和《河北省事业单位公开招聘工作人员面试工作规则（试行）》组织实施。
。笔试采取闭卷考试的方式进行。全部为客观题，考试时间为120分钟，满分100分。考试范围参考《河间市公开招聘事业编制教师笔试科目考试大纲》（附件2）。
笔试结束后，依据各岗位计划招聘人数与笔试合格分数线以上的考生按照从高分到低分的笔试成绩排名，按1：2的比例确定进入证件审核环节，比例内末位笔试成绩并列的都进入证件审核环节。
进入证件审核的考生，须在规定时间内到指定地点参加证件审核，携带本人有效居民二代身份证、户口首页、户口本人页、笔试准考证以及与招聘岗位条件相匹配的毕业证（所有考生需提供学信网关于学籍、学历、学位查询信息（自行打印））、教师资格证等原件和复印件，国外学历需教育部认证材料，进行审核和信息确认。（报考岗位要求具有教师资格证的，持有效期内的相应学段、学科教师资格考试合格证明（实施免试认定取得中小学教师资格改革的高等学校师范类2023届毕业生，可持学校相应教师资格教育教学能力考核合格材料）参加证件审核，由市教育体育局对其相应教师资格证或相关证明材料进行审核）
报考大学生退役士兵"岗位的人员，还需提供《退役证》及复印件；服务冬奥会大学生志愿者，还需提供相关证明材料；配偶、父母、岳父母、公婆为沧州户籍的已婚报名人员，还需提供结婚证、父母、岳父母、公婆户口薄等佐证材料。
经审核符合条件的进入面试。对资格复审不合格不符合应聘条件的，自动放弃或未在规定时间内参加证件审核等情况的考生，取消面试资格。在同岗位内按照笔试成绩从高到低的顺序依次递补。
（1）面试方式。面试采取结构化面谈的方式，面试内容为综合素质和通用能力。面试实行百分制，当场打分，面试成绩采用体操打分"方法，去掉一个最高分和一个最低分，其他分数的平均分为面试成绩。面试成绩当天在面试考点公布。面试分值100分，合格分数线为60分。面试成绩四舍五入保留小数点后两位。
（2）考生需随时关注报名网站 ，查询面试时间、地点、注意事项等相关信息。
（3）面试考生分组。报考同一岗位的考生一般分在同组面试，因招聘人数较多无法分在同组的岗位根据笔试成绩的排名顺序进行蛇型"分组，并将招聘计划合理分到各组。综合考试成绩按蛇型"分组后的面试组排序，并分别使用蛇型"分组分配的招聘计划。
（4）面试组织。面试工作由招聘工作领导小组办公室严格按照《河北省事业单位公开招聘工作人员面试工作规则》组织实施。采取异地命题、外聘评委、纪检监督的方式进行。面试评委组由7人组成，评委及工作人员均实行入闱管理，考生抽签决定面试顺序。
考试结束后，按笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例计算总成绩（即：总成绩=笔试成绩50%＋面试成绩50%），总成绩四舍五入保留小数点后两位。如同一招聘岗位末位出现综合成绩并列的，采取依次按烈士子女或配偶、退役军人、笔试成绩高者、取得相关专业技术资格级别高者、取得国家承认学历高者优先的办法确定排名。在此后的体检、考察、资格复审、公示等环节发现问题需要递补时，出现总成绩并列的，也按此排名顺序确定。
四、体检
面试结束后，根据招聘计划和考生总成绩分专业岗位从高到低的排名顺序按1：1的比例确定进入体检的人选。体检参照现行的《公务员录用体检通用标准》，体检费用由考生自理。体检时间、注意事项及体检人员名单在河间市人事考试网(http://221.195.125.37:100)公布。无故未按时参加体检的、放弃体检资格及体检不合格的，取消应聘资格，在报考同一岗位的考生中按总成绩排名顺序依次递补。
五、考察和资格复审
体检合格人员进入考察及资格复审环节。主要考察应聘人员思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况，经考察不宜聘用为事业单位工作人员的，不予聘用。同时对考生报考条件进行资格复审，主要审核报考人员的个人档案等材料原件。资格复审不符合招聘条件的，取消资格。逾期不提交资格复审材料的，视为自动放弃资格。在报考同一岗位的考生中按总成绩排名顺序依次递补。考察和资格复审工作由公开招聘领导小组办公室负责组织。
六、公示、聘用
对经考试、体检、考察、资格复审合格的人员，确定为拟聘用人员，在河间市人事考试网进行公示7个工作日。公示期间，对反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的取消其拟聘人选资格；对反映有问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用；对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的，填写《河北省事业单位公开招聘工作人员审批表》，按有关规定办理相关聘用手续。
被聘用人员按相关规定实行试用期制度，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。被聘用人员所聘用岗位要求最低服务期限为5年的，服务期间不可离开工作岗位。
七、有关事项
(一)本次招聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导班。
(二)应聘人员报名时，务必填写本人真实有效信息，确保无误。本次招聘相关事宜考生应及时关注报名系统网站（河间人事考试网），不再另行电话通知。
(三)考生未在规定时间内按要求完成笔试、证件审核、面试、体检、考察、资格复审、报到等任何必经程序的，均视为自动放弃招聘资格;资格审核贯穿招聘工作及考生应聘后的全过程，在任何环节、任何时间，发现考生不符合招聘条件，均可取消聘用资格，问题严重的要追究责任。为确保公开、透明、公正，本次招聘由河间市纪委监委实施全程监督。
本方案未尽事宜由河间市公开招聘工作领导小组办公室负责解释。
咨询电话：
1.河间市人社局 0317-3239317、3239309（上午8:30-11:30，下午14:30-17:00）；
2.河间市教体局 0317-3278879、3278831。（上午8:30-11:30，下午14:30-17:00）。
附件：
1.河间市2023年公开招聘中小学教师岗位信息表
2.河间市公开招聘事业编制教师笔试科目考试大纲
河间市人力资源和社会保障局
2023年6月27日