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2023年莱西市教育系统高校毕业生招聘说明
2023年山东青岛市莱西市考试动态是很多考生和家长关心的事。本次招聘的5个岗位全部面向2023年普通高校毕业生，要求研究生及以上学历并取得相应学位。今天小编要说的就是这次招聘的岗位设置和报考条件，想报名的话得先看看自己的学历和专业是否符合要求，详细内容往下看就明白了。感到兴趣的小伙伴和小编来了解一下吧
根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《青岛市事业单位公开招聘工作规程》(青人社发〔2021〕21号)等文件有关规定和要求，莱西市教育系统现公开招聘优秀高校毕业生5名，有关事项公告如下：
一、招聘范围
2023年普通高校毕业生。
二、招聘条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守宪法和法律，热爱教育事业，具有良好的品行，拥护中国共产党领导和社会主义制度;
(三)具有岗位所需的专业或技能条件;
(四)具有适应岗位要求的身体条件;
(五)年龄须在35周岁以下(1987年10月18日及以后出生);
(六)具有研究生及以上学历、相应硕士及以上学位;
(七)具有相应教师资格证书;
(八)具备招聘岗位所需的其它资格条件;
(九)以下人员不得报考：
1.因犯罪受到刑事处罚的;
2.被开除中国共产党党籍的;
3.被依法列为失信联合惩戒对象的;
4.被计入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库且记录期限未满的;
5.有法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的。
(十)其他情形：
1.定向、委培毕业生应聘，须征得定向、委培单位同意;
2.在读全日制普通高校学生、现役军人不得应聘。
三、招聘计划及岗位
本次计划招聘事业编制中小学教师5名。详细招聘计划见《2023年莱西市教育系统优秀高校毕业生招聘岗位计划表》(附件1，以下简称《计划表》)。
四、报名与资格审查
招聘报名采取统一时间、网上报名、网上初审的方式进行。
(一)时间安排
网上报名：2023年10月18日9:00-10月20日16:00;
网上审核：2023年10月18日14:00-10月20日17:30。
(二)网上报名
实行网上统一报名，应聘人员通过2023年莱西市教育系统优秀高校毕业生选聘报名平台(//url.jiuyejie.cn/laixijtj.php)进入报名入口”进行网上报名、查询，每人限报一个岗位。
1.各招聘岗位、招聘人数、资格条件等，详见《计划表》。应聘人员应认真阅读本招聘简章,确认符合拟报考岗位的条件,并在规定时间内登录报名系统进行网上报名，如实填写、提交相关个人信息资料并按要求上传照片。上传的个人免冠彩色照片须清晰,文件格式为jpg格式,文件大小100K以下。
2.应聘人员应准确填写个人姓名、身份证号等基本信息，妥善保管登录名和密码，以防他人盗用影响报名和考试。
3.网上报名系统的填表项中未能涵盖报考职位所要求资格条件的,应在备注栏”中如实填写。学习经历,须从高中阶段开始填写。主要信息填报不实的，按弄虚作假处理。
4.应聘人员必须使用二代身份证报名,报名与考试时使用的身份证必须一致。
5.因提交报名申请材料不准确、不完整、不符合要求,影响网上报名的,由应聘人员本人承担相应后果。
6.应聘人员的申请材料、信息不实或者不符合报名条件的，一经查实，即取消应聘资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按照事业单位考试录用违纪违规的有关规定处理。
7.应聘人员需要将以下佐证材料扫描上传到报名系统相应栏目中：
(1)二代身份证;
(2)学历证书;
(3)学位证书;
(4)教师资格证书;
(5)从业技能大赛获奖证书及奖学金获奖证书;
(6)个人未缴纳劳动保险承诺书(附件2)。
(三)网上审核
招聘单位在报名期间按照本招聘简章公布的招聘条件和要求,对应聘人员的报名信息进行网上审核,确定网上审核结果。对经审核不具备报考条件的、填报信息存在问题以及弄虚作假的人员,一律不予通过审核。
应聘人员应及时查询网上审核结果,对审核结果如有疑问应及时联系招聘单位。对因应聘人员填报信息有误或不符合报名条件被审核退回,但在规定的报名时间内未重新提交信息审核申请的,视为自动放弃本次报名,逾期不再补办。
单位尚未审核或未通过网上审核的，在2023年10月20日16:00前可以更改、补充报名信息，也可以改报其他职位。2023年10月20日16:00以后不能更改、补充报名信息，也不能改报其他职位。
(四)现场资格审查
1.现场资格审查时间及地点另行通知。
2.现场资格审查时，应聘人员应提供以下材料原件和复印件(除报名表和承诺书外，其他证书原件审核后退回)：
(1)2023年莱西市教育系统优秀高校毕业生招聘报名表(以下简称《报名表》，通过报名平台下载打印);
(2)二代身份证;
(3)学历证书及学位证书;
(4)教师资格证书;
(5)从业技能大赛获奖证书及奖学金获奖证书;
(6)个人未缴纳劳动保险承诺书。
3.报考职位所需的资格证书等须于2023年10月18日之前取得。
4.现场审查通过后发放准考证。
5.应聘人员因报名信息填写不完整或有不实之处，出现所有后果由本人承担。
对应聘人员的资格审查工作，贯穿于招聘工作的全过程。应聘人员如有隐瞒情况或提供虚假材料，一经查实，取消应聘资格，列入诚信黑名单。
五、考试内容与方法
(一)初试。同一个岗位报名人数超过岗位招聘数量1：10的比例(含1：10)，招聘单位对该岗位进行初试。若同一个岗位报名人数比例不超1：10，则该岗位报名人员直接参加面试。根据初试成绩，按照招聘岗位人数1:3的比例，由高分到低分确定进入面试人员(如出现成绩并列者，则全部进入面试)。报名人数达不到1:3比例的，计划招聘1人的，取消招聘计划;计划招聘2人及以上的，按规定的比例相应核减招聘计划。取消、核减的计划将在莱西政务网予以公告。初试采取答辩的方式进行，成绩采用百分制计分，并精确到小数点后两位数，尾数四舍五入。初试成绩不计入面试成绩。初试时间及地点将通过莱西政务网发布。
(二)面试。面试采取试讲方式，试讲主要考察教师职位所需的基本能力和专业水平,包括教学设计、教学能力、教学基本素养、教学思想和专业知识等方面。面试成绩采用百分制计分，并精确到小数点后两位数，尾数四舍五入。面试成绩当天公布。面试时间及地点以面试准考证上的为准。
六、考察和体检
根据面试成绩(如出现成绩并列者，依次按照学历、技能比赛获奖等级、奖学金等次高低确定排名顺序)，按照招聘岗位人数1:1.5的比例，由高分到低分确定进入考察范围人员，先进行等额考察。面试成绩低于60分者不进入考察和体检范围。考察可根据岗位条件要求采取多种方式进行，主要考察思想政治表现、道德品质、大学期间学习成绩、日常表现、有无违纪等方面情况，并对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件、提供的相关信息材料是否真实准确等进行复审。要按照《关于进一步从严管理干部档案的意见》(鲁组发〔2017〕2号)要求，对考察对象的档案进行严格审核，重点审核三龄两历一身份”等内容。对档案中存在的问题，要认真进行调查，问题未查清或未处理到位的，不得办理聘用手续。考察时间、地点、方式等另行通知。
对考察合格人员，按照招聘人数1：1的比例确定进入体检范围人选。体检在二级及以上综合性医院进行，体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行，国家另有规定的从其规定。对按规定需要复检的，不在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为放弃。对放弃或体检不合格造成的空缺，可从进入同一岗位考察体检范围的人员中依次等额递补。体检时间、地点另行通知。
七、公示和聘用
考察、体检后,确定拟聘用人员,在莱西政务网进行公示,公示期为5个工作日。公示期间有异议的，按照有关规定调查处理，作出结论。公示期间，拟聘用人员放弃拟聘资格或者公示结果影响聘用的，可从进入考察体检范围的人选中依次等额递补，并进行公示。公示期满后不再递补。公示期满无异议或者反映问题不影响聘用的,岗位招聘计划超过1人的，按成绩由高到低的顺序自主选择聘用单位。
聘用人员按规定实行试用期制度，不合格者予以解除聘用合同。除试用期考核不合格被解除合同者外，受聘人员在莱西市服务期限(含试用期)不得少于5年，期限自聘用合同签订之日起计算。
八、有关说明
(一)应聘人员在报考期间，应及时了解莱西政务网-人事招聘信息-教师招聘信息栏(网址：//www.laixi.gov.cn/xwzx_16/ztlm_16/rsxx_16/jszpxx_16/)发布的招聘信息，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。
(二)招聘过程中若有违规作弊行为，取消聘用资格;招聘后发现参加考核人员隐瞒病史的、不能胜任应聘岗位工作的、查实提供虚假证件的，取消聘用资格。
(三)建立事业单位应聘人员诚信档案，拟聘用人员名单公示后，应聘人员无正当理由放弃聘用资格的，记入诚信档案，事业单位人事综合管理部门在名单公示结束后的1年内取消其再次报考我市事业单位资格。
(四)聘用人员要在规定时间内到招聘单位报到，逾期未报到者，取消其聘用资格。
(五)应聘人员在应聘期间的表现，将作为公开招聘考察的重要内容之一。
(六)其他未尽事宜按照有关规定执行，莱西市教育和体育局负责解释。
政策咨询电话：0532–88484316;
监督电话：0532–81879595。
请在工作时间段(工作日上午8:00-11:30,下午1:30-5:00)拨打以上电话。
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2023年莱西市教育系统优秀高校毕业生招聘岗位计划表
个人未缴纳劳动保险承诺书(模版)
莱西市教育和体育局
2023年10月12日
枣庄学院公开招聘工作人员考试内容与流程
一、招聘单位简介
枣庄学院是山东省属公办全日制普通本科高校，坐落在历史悠久、文蕴深厚、环境优美、交通发达、素有鲁南明珠"美誉的山东省枣庄市。学校现有市中、薛城两个校区,市中校区占地面积1027亩，正在建设的薛城校区占地1885亩，现设有教学院（部）22个，普通本科专业68个，本科专业涵盖文学、理学、工学、管理学、教育学、历史学、经济学、法学、艺术学、农学等10大学科门类，全日制在校生近2万人。
学校现有教职工1400余人，具有博士、硕士学位教师占比94%，高级职称人员450余人，国家级、省部级人才30余人，专兼职博士生、硕士生导师120余人。学校建有山东省高校黄大年式教师团队"2个、山东省高等学校青年创新团队16个，山东省级优秀教学团队3个。
学校建有国家级本科专业综合改革试点专业1个、山东省高水平应用型立项建设专业（群）4个、省级特色专业8个、省级重点学科4个、省级一流本科专业建设点11个，获批省一流本科课程14门、省级精品课程23门。学校建有山东省微纳技术院士专家工作站、山东省石榴资源综合开发工程实验室等省市级科研平台100余个。
二、招聘岗位和人数
根据省委组织部、省人力资源和社会保障厅《关于印发2023年度省属事业单位公开招聘工作实施方案的通知》（鲁人社发〔2022〕23号）等文件要求，结合学校事业发展需要，枣庄学院拟面向社会公开招聘初级专业技术岗位工作人员50人。具体岗位及条件详见《山东省事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》（附件1）。
三、招聘条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
3.应聘初级岗位年龄应在40周岁以下（1982年6月28日以后出生）；
4.具备良好的道德品行和适应岗位的身体条件、心理素质;
5.具有招聘岗位要求的学历学位、专业、研究方向和其他条件;
6.符合山东省事业单位公开招聘工作人员的其他相关规定和条件。
（二）岗位设置及条件
详见《山东省事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》（附件1）。
现役军人，在读的非2023年毕业生，因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除党籍的人员，被开除公职的人员，以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得应聘。应聘人员不得报考有《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）规定情形的岗位。
四、招聘程序
（一）发布招聘信息
通过山东省人力资源和社会保障厅网站（http：//hrss.shandong.gov.cn）和枣庄学院网站（http：//www.uzz.edu.cn）面向社会发布招聘信息。
本次公开招聘后续相关通知均通过枣庄学院人事处网站（http://rsc.uzz.edu.cn/）发布，不再另行通知，应聘人员须及时关注查询。因个人原因未及时查看通知而影响应聘的，后果自负。
（二）报名、初审和缴费
1.报名
报名时间: 2023年6月28日9:00－7月4日16:00
查询时间：2023年6月28日11:00－7月5日10:00
应聘人员登陆枣庄学院招聘报名网站http://47.94.81.157:64/tyzpwb/,在报名时间内进入枣庄学院公开招聘初级专业技术岗位报名系统"（以下简称报名系统"）进行报名，按要求注册并如实填写个人信息、提交相关资料，每人限报一个岗位，兼报者取消应聘资格。应聘人员在资格初审前可修改报名信息，后一次自动替换前一次信息。资格初审通过的，报名信息不能更改。2023年7月4日16:00后，单位尚未初审或初审未通过的，不能再改报其他岗位，不能再修改、补充报名信息。因提交报名申请材料不准确、不完整、不符合要求，或上传的证件材料图片不清晰导致无法审核，影响网上报名的，由应聘人员本人承担相应后果。
应聘人员必须使用有效身份证件进行报名和考试，其姓名、身份证号码等个人信息必须真实一致。应聘人员应尽早完成报名操作并及时关注初审结果，因压哨报名"而影响初审结果的，责任由应聘人员自负。有恶意注册报名信息、扰乱报名秩序行为的，查实后取消其本次报名资格。
报名时，请将以下材料原件的扫描件上传至报名系统：
（1）有效期内的居民身份证（正、反面）。国家承认的学历学位证书（应聘岗位对本科阶段所学专业有要求的，须同时提交本科阶段学历学位证书）。
（2）2023年毕业生尚未取得毕业证和学位证的，报名时须提交毕业院校核发的就业推荐表（须加盖就业推荐部门及相关部门公章），并能够于2023年7月31日前取得相应学历学位证书。
（3）海外留学人员应聘的，须提交经教育部留学服务中心出具的国（境）外学历学位认证书。对暂未取得国（境）外学历学位认证书的海归留学人员，可采取承诺＋容缺"方式，允许先报名参加考试，签订《学历学位认证承诺书》（附件2），并能够于2023年7月31日之前取得国（境）外学历学位认证书。
（4）在职人员应聘的，须提供有用人权限部门或单位出具的《同意应聘介绍信》（附件3），对出具应聘介绍信确有困难的在职人员，须在面试前现场资格审查时提供。
（5）对招聘专业有研究方向要求的，须提供由毕业学校所在院系出具的《专业及研究方向证明》（附件4），如果毕业证、学位证或就业推荐表已注明和招聘岗位要求一致的专业方向，则无需提供此证明材料。
（6）应聘岗位要求为中共党员的，须提交现党员关系所在基层党组织或组织部门出具的《中共党员证明》（附件5）。
（7）应聘岗位要求为主要学生干部的，须提交大学或研究生期间的《主要学生干部证明》（附件6），主要学生干部是指：大学或研究生期间担任的班长、党（团）支部书记，校、院级学生会或研究生会部长及以上等职务。
（8）高校毕业生在校期间的社会实践、实习、兼职等工作不作为工作经历。工作经历年限按足年足月累计，工作年限计算截至2023年6月27日。
（9）有本人签字的《枣庄学院应聘人员诚信承诺书》（附件7）；招聘岗位中有其他条件要求的，须提交符合要求的证明材料。
以上材料原件及复印件须在现场资格审查时提供。
2.资格初审
初审时间：2023年6月28日11:00－7月4日18:00
学校根据发布的招聘岗位要求和应聘人员提交的信息资料进行资格初审，应聘人员应及时登录报名系统，关注初审结果。对不符合招聘岗位要求条件或缺少报名材料的，初审不予通过。
对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。应聘人员须如实填写、提交相关个人信息资料。应聘人员提供的相关材料信息如有不实，一经发现取消应聘资格。
3.缴费
缴费时间：2023年6月28日11:00－7月5日10:00。
通过资格初审的人员，在规定时间内登录报名系统进行网上缴费，缴费成功后可打印笔试准考证（时间另行通知，请及时关注枣庄学院人事处网站）；逾期未进行网上缴费的，视为放弃。缴费成功后，未按时参加考试者，已缴考务费不予退回。
根据省发展改革部门核定的标准，考务费的收取标准为笔试每人每科次40元，面试每人每场次70元。
报名结束后，应聘人数达不到规定比例的招聘岗位，计划招聘1人的，取消招聘岗位；计划招聘2人（含）以上的，按规定比例相应核减招聘人数。核减和取消招聘计划的情况，将在枣庄学院人事处网站予以公布。
（三）考试
考试分为笔试和面试，各岗位均采取先笔试后面试方式进行。面试人选从达到笔试合格分数线的应聘人员中，根据招聘岗位和招聘人数由高分到低分按1:3的比例依次确定；笔试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘计划；达不到规定比例的，按实有合格人数确定进入面试人选。
1.笔试
笔试由学校统一组织，采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。笔试只考一科，考试内容包括政治经济理论、时政方针、教育理论、省情省况等基础知识和与应聘岗位相关的专业知识。笔试总分为100分，设定笔试合格分数线60分。笔试阅卷结束后通过学校人事处网站公布笔试成绩。
笔试时间、地点等相关事宜另行通知，请及时关注枣庄学院人事处网站。
2.面试
（1）现场资格审查
进入面试的应聘人员，须在规定时间内参加现场资格审查，按照招聘岗位要求，提交本人相关证明材料，主要包括：有本人签名的《枣庄学院2023年公开招聘报名登记表》（报名系统中打印）、《枣庄学院应聘人员诚信承诺书》和报名系统中提交上传的所有材料原件和复印件。学校审查后，留存相关材料复印件备案，不再退还。经审查不具备应聘条件的，取消面试资格。逾期不到者，视为放弃应聘。因放弃或取消面试资格造成的空缺，从达到笔试合格分数线的应聘人员中，根据岗位招聘计划由高分到低分依次递补。
通过现场资格审查的人员，可登陆报名系统进行面试缴费，缴费成功后在规定时间内自行打印面试通知书。
现场资格审查、面试缴费、打印面试通知书、面试递补等工作另行通知，请及时关注枣庄学院人事处网站。
（2）面试
教师岗位面试主要考察应聘人员是否具备应聘岗位要求的基本素质和基本技能，以及岗位所需要的专业基础和理论素养。教师87、教师88、教师89岗位，面试采取试讲和技能测试方式进行，试讲和技能测试成绩各占面试成绩的50%；其他教师岗位，面试采取试讲和答辩的方式进行，试讲和答辩成绩各占面试成绩的60%和40%。
辅导员岗位和教辅岗位面试主要考察应聘人员的政治理论素养、专业知识水平、综合分析能力、语言表达能力、临场应变能力等与岗位相适应的业务能力。教辅6岗位面试采取技能测试和答辩方式进行，技能测试和答辩成绩各占面试成绩的60%和40%；辅导员和其他教辅岗位面试采取答辩方式进行。
面试总分为100分，设定面试合格分数线70分，达到面试合格分数线方可进入考察体检范围。面试成绩在本场次面试结束后当场公布。面试合格人数出现空缺的岗位，取消该岗位招聘计划。
面试结束后，考试总成绩按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例百分制合成。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。同一岗位应聘人员出现总成绩并列的，则按面试成绩由高分到低分确定进入考察体检范围人选，如果面试成绩相同，则通过面试加试确定人选。
面试时间、地点及相关工作安排另行通知，请及时关注枣庄学院人事处网站。
（四）考察和体检
按照招聘岗位，根据应聘人员考试总成绩，由高分到低分以1:2的比例确定进入考察体检范围人选，并依次等额组织考察、体检。
考察根据岗位条件要求采取查阅档案、个别谈话、重点走访等方式进行，主要考察拟聘用人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况，并对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件、提供相关信息材料是否真实准确等进行复审，审查不合格的取消拟聘用资格。同时按照《关于进一步从严管理干部档案的意见》（鲁组发〔2017〕2号）要求，对考察对象的档案进行严格审核，重点审核三龄两历一身份"等内容。对档案中存在的问题，要认真进行调查，问题未查清并处理到位的，不得办理聘用手续。
体检在县级以上综合性医院进行。体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行，国家另有规定的从其规定。对体检结果有疑问的，可按规定进行复检。复检只能进行1次，结果以复检结论为准。应聘人员未按照规定时间、地点参加体检的，视为放弃。
对放弃考察体检或者考察体检不合格造成的空缺，可从进入同一岗位考察范围的人员中依次等额递补。
（五）公示聘用
对考试、考察、体检合格的拟聘用人员，按规定在枣庄学院人事处网站统一公示，公示期为7个工作日。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，报省人力资源社会保障厅审核备案。学校凭《事业单位招聘人员备案通知书》办理相关手续，按规定与受聘人员签订聘用合同，确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期，试用期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
五、待遇
初级岗位工作人员相关待遇按照国家、省有关规定执行。
六、联系人及联系方式
监督电话：0632-3786021
邮编：277160
枣庄学院网址：www.uzz.edu.cn
枣庄学院人事处网址：http://rsc.uzz.edu.cn/
七、其他
未尽事宜，按照中共山东省委组织部、山东省人力资源社会保障厅《关于印发2023年度省属事业单位公开招聘工作实施方案的通知》（鲁人社发〔2022〕23号）的相关规定执行。
附件：
附件1：山东省事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表
附件2：学历学位认证承诺书
附件3：同意应聘介绍信
附件4：专业及研究方向证明
附件5：中共党员证明
附件6：主要学生干部证明
附件7：枣庄学院应聘人员诚信承诺书
枣庄学院
2023年6月26日
2023山东海德学院办公室工作人员招聘通知
根据工作需要，按照公开招聘、全面考核、择优录用的原则，中国海洋大学海德学院拟招聘办公室工作人员1名。现将有关事宜公告如下：
一、岗位职责
1. 承担学院本科生日常教学运行及管理工作;
2. 承担与教务处对接的各项教学相关工作，协助完成与相关教学单位的教学对接工作;
3. 承担引进课程的准备、协调、管理、考核等各项工作;
4. 承担创新创业项目(SRDP)、本科生毕业论文等工作的组织、协调、管理;
5. 承担学情信息收集、汇总、数据分析工作;
6. 协助做好学院课程建设相关工作;
7. 协助做好学院质量保障体系建设相关工作;
8. 完成领导交办的其他工作。
二、招聘条件
1. 坚决拥护中国共产党的领导，遵守国家法律法规和学校的规章制度，恪守职业道德和工作纪律，有志于从事教育事业;
2. 具有硕士研究生及以上学历并获得相应学位，海外留学人员须有经教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》;
3. 具有较高的英语听说读写能力，能够使用英语作为工作语言开展工作，具有一年及以上海外留学经历者优先;
4. 具有较强的责任心、团队合作精神、服务意识，具有良好的表达能力、应变能力、协调解决问题的能力;
5. 身体健康，心理素质良好，年龄在35周岁以下(1988年10月1日以后出生)。
三、招聘程序
1. 网上报名
请如实填写应聘信息，如有与实际不符，一经查实，取消其应聘资格。报名期间不接收书面简历材料，初选入围后应聘者按要求另行提供书面材料。
2. 用人单位组织初审、综合考察，确定拟录用人选。初审结果和考察安排由用人单位另行通知。
3. 学校研究审批，确定录用人员。
四、管理方式与待遇
1. 管理方式
采用派遣方式，劳动关系由派遣公司管理。
2. 待遇
采用年薪制，年薪标准为12-15万，采取基本薪酬+年终绩效"的形式，基本薪酬按8000元/月发放，年终绩效根据个人工作业绩、年度考核结果发放。
五、有关说明
1.本次招聘采用网上报名方式，报名期间不接收书面报名材料。
2.应聘者应如实填写相关资料，报名材料有与实际情况不符者，一经查实，取消应聘资格。
六、联系方式
中国海洋大学海德学院
电子邮箱：haiderecruit@ouc.edu.cn
中国海洋大学人事处
2023年10月13日
广西机电2023年诚聘公告职位介绍
广西机电职业技术学院是一所国有公办的全日制普通高等职业院校，是广西装备制造行业历史最久、专业最全、规模最大的高职院校。学校是国家骨干高等职业院校、国家优质专科高等职业院校、全国机械行业服务先进制造高水平骨干职业院校、广西高水平高职学校、广西职业教育先进单位、广西首批高端应用型本科人才联合培养改革试点单位。
学校坐落于中国绿城"广西首府南宁市，占地776亩，建筑面积近60万平方米;资产总额9.4亿元，学校紧扣广西及北部湾经济发展和产业布局，设有10个二级学院，61个专业(含方向)。现有专兼职教师近1300人，特聘有高凤林、郑志明等大国工匠、技能大师为兼职教授，双师型"教师占比超过50%。有国家级教学创新团队1个，国家万人计划"领军人才2人，国家级教学名师"3人，全国优秀教师2人，全国技术能手3人，广西创新人才培养教学团队3个，广西教学名师"3人，八桂名师"1人，广西优秀教师2人，广西技术能手16人，广西高校优秀人才"5人。
招聘计划
序号
招聘岗位
学科专业（或能力水平）
招聘计划
联系方式、简历接收邮箱
1
文字秘书
专业不限，要求具有较强文字功底
1
罗老师、黄老师
0771-3279842
jd3249900@163.com
2
组织人事干事
档案学等相关专业
1
蔡老师、黄老师
0771-3244123
gxjdrsczp@163.com
3
基建干事
土木工程、道路桥梁工程、结构工程、防灾减灾工程等相关专业，要求具有实践工作经验。
1
苏老师、陈老师
0771-3279662、
18978926099
1193946928@qq.com
4
团委干事
舞蹈学、音乐与舞蹈学、音乐、舞蹈等相关专业
2
覃老师
15578898015
310424498@qq.com
合计
5
其他要求：学历学位要求为硕士研究生及以上(应聘基建干事岗位，具有副高职称的，可放宽为本科学历)，硕士研究生年龄一般不超过35周岁，特别优秀的可以放宽至40周岁。文字秘书、组织人事干事岗位政治面貌要求为中共党员(含中共预备党员)。
报名时间
2023年10月12日-10月20日
待遇政策
工资福利待遇参照现行的事业单位人员工资福利待遇的相关政策执行。
材料要求
1.本人详细简历(含照片)。
2.学历、学位、职称及重要的职业资格及奖励证书等复印件或扫描件，本科及以上各学历教育阶段学业成绩单复印件或扫描件，论著、科研成果目录及主要代表作复印件或扫描件。
3.请将电子简历发送至各部门简历接收邮箱,请在邮件主题中注明：2023+姓名+应聘岗位(如：2023+张三+团委干事)。
联系方式
联系邮箱：详见岗位信息表。
邮编：530007